Indicators on şirket içi eğitimler You Should Know
Indicators on şirket içi eğitimler You Should Know
Blog Article
Dijital eğitim ve gelişim deneyiminiz boyunca yalnız değilsiniz. Uzman müşteri başarı yöneticilerimiz verilerden de destek alarak tüm süreç boyunca yanınızda yer alır.
Tedarikçilerimize ait bilgileri yasal şartlar ve more info gizlilik anlaşmalarımız çerçevesinde koruruz.
Ayrıca, işe yeni başlayanlar için bir oryantasyon sağlar ve mevcut çalışanların kariyerlerini ilerletmelerine propertyımcı olur.
Böyle dönüşümler yarattığı sürece akademinin kattığı değer ortaya çıkacaktır. Böyle olunca da, eğitim talebi yaratmaya gerek olmadan iş birimleri zaten akademiden hizmet alabilmek için sıraya girecektir. Yeter ki en üst seviyede katkı sağlamak için akademileri kendilerini eğitimle sınırlamasınlar.
Çalışanlarınızın mevcut beceri düzeylerini anlamak ve varsa boşlukları tespit etmek için öncelikle bir beceri matrisi doldurmanızı öneririz.
Şirket Akademileri diğer iş birimleri gibi yönetilmesi gereken bir alandır. Sorumluluklar ve yetkiler gereken şekilde dağıtılmalıdır.
Enocta tarafından yapılacak işlem, bilgilendirme ve/veya yazışmalarda, kullanıcı tarafından verilen bilgiler esas alınır ve bu bilgiler kullanılır.
Eğitim applicationının süresi ne kadardır? Eğitim oturumları hangi tarih ve saatlerde gerçekleşecek? Performans kilometre taşlarının tamamlanması için son tarihler nelerdir? Nasıl ilerlediklerini görmek için çalışanları ne zaman kontrol edeceksiniz?
İşe yeni başlayan çalışanlarınızın, organizasyon kültürünüze, stratejilerinize, iş süreçlerinize hızlı adaptasyon sağlamalarını hedefleyen “All Onboard” applicationı; onboarding sürecinizde geri bildirim alabileceğiniz, en güncel öğrenme deneyimi standartları baz alınarak tasarlandı.
Kullanıcıların, Enocta ürün ve yenilikler, e-öğrenme sektöründeki gelişmeler ve yeni projeler hakkında bilgi almak gibi amaçlarla Şirketimiz ile paylaştığı bilgiler, açık ve gerçeğe uygun olmalıdır.
Enocta System, çalışanlarınızın, iş ortaklarınızın ya da bayilerinizin eğitim ve gelişim süreçlerini planlayabileceğiniz, takip edebileceğiniz ve raporlayabileceğiniz, kurumsal akademilerinizin dijital dönüşüm sürecini kolaylaştıran öğrenme deneyimi platformudur.
Ayrıca, şirketin uzun vadeli hedeflerini belirlemek ve bu hedeflere ulaşmak için stratejik planlama tekniklerini kullanır.
Bilgi güvenliğini sağlamak teknolojik çözümlerle birlikte sağlam bir güvenlik yönetim sisteminin kurulması ile sağlanabilir. TS ISO/IEC 27001 Bilgi Güvenliği Yönetim Sistemi de bu amaçla hazırlanmış bir standarttır.
Bunun yanı sıra, geri bildirim mekanizmaları da kullanılır. Çalışanların eğitim ve gelişim programlarıyla ilgili geri bildirimleri alınır ve bu geri bildirimler programların iyileştirilmesi için kullanılır.
Report this page